ALTEN Italia è alla ricerca, per importanti aziende operanti nel settore Pharma, di CSV Specialist con almeno 2 anni di esperienza.
I candidati ideali presentano le seguenti specifiche:
Esperienza su attività di convalida su software di strumenti di laboratorio (es dissolutori, spettrofotometri, ecc..)
Conoscenza/Esperienza su Sistemi ERP, LIMS, MES, PLC, SCADA, Fogli Elettronici, Empower secondo le Best Practice di riferimento GxP e GAMP
Adeguamento dei Sistemi Computerizzati in ambito Life Science alla normativa FDA 21 CFR part 11
Stesura dei protocolli, scrittura delle procedure operative
Esperienza in attività di Data Integrity.
Completano il profilo:
Ottima capacità comunicative e di problem solving
Capacità di lavorare in autonomia
E' richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese.
Sede di lavoro: Lazio.
La diversità, che sia culturale, sessuale, legata all'età o alla carriera, alimenta i nostri Valori.
ALTEN ha l'obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio: offriamo un ambiente di lavoro accessibile accogliente ed inclusivo nel rispetto degli obblighi di legge, ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99, valutando con attenzione i candidati appartenenti alle categorie protette.
Candidati per questo lavoro →
I candidati ideali presentano le seguenti specifiche:
Esperienza su attività di convalida su software di strumenti di laboratorio (es dissolutori, spettrofotometri, ecc..)
Conoscenza/Esperienza su Sistemi ERP, LIMS, MES, PLC, SCADA, Fogli Elettronici, Empower secondo le Best Practice di riferimento GxP e GAMP
Adeguamento dei Sistemi Computerizzati in ambito Life Science alla normativa FDA 21 CFR part 11
Stesura dei protocolli, scrittura delle procedure operative
Esperienza in attività di Data Integrity.
Completano il profilo:
Ottima capacità comunicative e di problem solving
Capacità di lavorare in autonomia
E' richiesta un'ottima conoscenza della lingua inglese.
Sede di lavoro: Lazio.
La diversità, che sia culturale, sessuale, legata all'età o alla carriera, alimenta i nostri Valori.
ALTEN ha l'obiettivo di abbattere ogni barriera e pregiudizio: offriamo un ambiente di lavoro accessibile accogliente ed inclusivo nel rispetto degli obblighi di legge, ai sensi degli artt. 1 e 18, legge 68/99, valutando con attenzione i candidati appartenenti alle categorie protette.
